Pronto! Depois de analisar os sete sinais que indicam uma insatisfação, você percebeu que precisa mudar de carreira para ser uma pessoa mais realizada e feliz. Então, agora que já decidiu, como pode fazer essa transição?
Realizar uma mudança implica em aumentar o autoconhecimento, em analisar o caminho que está sendo seguido e as escolhas que estão sendo feitas. Por isso, é importante ter consciência de que, em qualquer escolha, existem perdas e ganhos, e que a ajuda de um profissional pode te ajudar a seguir pelo melhor caminho possível, contornando os obstáculos e chegando ao objetivo traçado.
Além disso, encontrar um trabalho ideal, uma carreira bem alinhada com os seus valores e objetivos envolve três questões básicas: autoconhecimento, conhecimento do mercado e planejamento.
Siga os sete passos abaixo para começar esse processo de reinvenção da sua carreira.
Passo 1: Avalie qual o grau de descontentamento, de 0 a 10 e qual o motivo.
– Responda à pergunta: De 0 a 10, qual o seu grau de descontentamento e qual o motivo, ou seja, o que está gerando essa insatisfação.
Leia o post anterior clicando aqui , sobre os sete sinais que indicam que você precisa repensar sobre sua carreira e identifique os principais aspectos que geram insatisfação no seu trabalho.
Passo 2: Liste os seus interesses, talentos, o que o deixa motivado.
Essa ação é bem simples e é gostosa de fazer. É o ponto de partida para encontrar a sua carreira ideal.
Basta separar um tempo e um local onde esteja tranquilo, pegue uma caneta e um papel ou o seu caderno de anotações e em cada página preencha as listas.
Primeiramente os seus interesses, ou seja, tudo aquilo que você gosta de fazer. Em seguida, a lista dos seus talentos, ou seja, tudo aquilo que você faz bem naturalmente e não precisa fazer tanto esforço.
E na outra lista, escreva o que te motiva, ou seja, o que te faz agir. Escreva o máximo que puder, até se esgotarem as palavras.
Passo 3: Pesquise e identifique o tipo de trabalho que lhe daria oportunidade de atender seus interesses e utilizar os seus talentos.
De posse de toda essa lista, chegou o momento de analisar o meio externo e explorar as possibilidades, pesquisar as profissões que existem, analisar as opções de trabalho no meio digital, online e presencial. E então identifique quais seriam os tipos de trabalho que mais se enquadram ao seu estilo.
Passo 4: Identifique quais competências você precisa desenvolver para construir essa carreira.
Agora que você já identificou os trabalhos que mais se adaptam, é o momento de pensar e listar as competências necessárias para o exercício profissional dessa área e obter sucesso. Essa é a fase de preparação.
Dentre essas competências elencadas, identifique aquelas que você possui e as que precisa aprimorar para alcançar os resultados desejados.
Passo 5: Analise as oportunidades e desafios do mercado nessa área.
Esse é o momento de analisar o mercado externo, fazer uma pesquisa, conversar com pessoas que já atuam nesse segmento, verificar quais são as oportunidades e variações, os desafios enfrentados nesse meio, explore, seja curioso. Esse é o momento de levantar oportunidades e ameaças.
Aproveite também para identificar os seus diferenciais.
Passo 6: Monte um plano de ação e os primeiros passos a serem dados.
Chegou o momento de se planejar, ou seja, definir metas, prazos para serem realizadas e como chegar ao resultado desejado. Transforme esse desejo em um objetivo claro, concreto e viável. Porém, sem ação, nenhum planejamento gera resultado, por isso é importante aqui que você determine os primeiros passos a serem dados.
E não se esqueça de comemorar cada um desses passos dados e dos objetivos alcançados, mesmo que sejam pequenos.
Passo 7: Desenvolva-se: faça cursos, treinamentos, workshops, um processo de coaching.
O desenvolvimento é necessário, sobretudo para você se diferenciar, se tornar conhecedor na área de atuação e até uma referência. Além disso, se for uma área diferente da qual tem atuado nos últimos tempos, é importante se atualizar. Fazer cursos, treinamentos e workshops são um grande passo. E hoje em dia existem vários gratuitos e online, inclusive de universidades renomadas. Aproveite para listar todos esses cursos que deseja e precisa fazer. Porém, não deixe que isso te paralise e nem fique esperando concluir inúmeros cursos para começar.
Se você quiser um acompanhamento mais direcionado e com resultados mais assertivos, fazer um processo de coaching para realizar a transição de carreira é uma excelente opção, além de agilizar esse processo com a ajuda de um profissional. Que tal começar?
Saiba que nós estamos disponíveis e prontos para auxiliar os seus miolos nessa caminhada.
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